北京三兴召开专题民主生活会

    2016年12月30日，按照集团公司要求和公司“两学一做”学习教育实施方案的安排，新兴重工北京三兴召开了领导班子专题民主生活会，新兴重工综合管理部部长李哲龙参加了会议。

    民主生活会以“对照《准则》《条例》，树立‘合格’标准，落实‘两学一做’”为主题，班子成员重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，结合公司转型发展具体工作，深入查摆问题，严肃认真、坦诚相见的开展了批评和自我批评。

    民主生活会上，刘冰代表领导班子做了对照检查。从理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、担当作为、组织生活、落实全面从严治党、本职工作等方面深入剖析产生问题的原因，对于查摆出的问题，列出具体的整改方向和措施。领导班子成员分别作个人对照检查，刘冰同志带头进行自我批评，带头查摆问题，带头接受班子成员的批评意见。其他成员逐一作了深刻的对照检查。大家开门见山、直奔问题，互动交流氛围浓厚。通过开展批评和自我批评，大家对自身存在的问题与根源有了更加清醒的认识，对下一步整改方向和目标有了更加清晰的把握，表示要进一步深入学习贯彻十八届六中全会精神，扎实推进与落实全面从严治党要求，围绕公司的发展方向，团结协作，积极发挥作用。

    最后，刘冰作了会议总结，他指出：这次专题民主生活会按照集团的要求，经过前期认真准备，按照预定的议程完成了各项内容。领导班子全体同志联系班子和个人实际深入查摆问题，严肃认真开展批评和自我批评，确保了专题民主生活会的质量和效果。他要求，领导班子及成员对党员干部群众反映和民主生活会上查找出来的问题，理出清单，逐个研究，明确整改重点，有针对性地提出整改方案和整改措施，制定整改任务书、时间表，限时进行整改，并在今后的工作中，以更高的标准、更严的要求、更大的决心促进公司发展。